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  1. 就业歧视,你中过招吗?
  2. 如何实现年终奖发放的“公平正义”?
  3. 求职时,你被骗过吗?

就业歧视,你中过招吗?

国内知名分行业专业人才招聘网站英才网联(800hr)特别推出“就业歧视,你中过招吗?”调查,深度解读就业歧视现象的结症所在,为求职者公平就业提供参考。 调查显示,75%的求职者遭遇过就业歧视,其中最常见的是对求职者学历的歧视,占31%。在面对就业歧视时,有一半的求职者因自身未达标准,未能被录取而感到可惜。超过八成的求职者选择不进行维权。

如何实现年终奖发放的“公平正义”?

岁末,一年一度的年终奖发放即将提到公司的议事议程上来。年终奖是对员工一年努力工作的认可与表彰,也是为了激励员工继续努力工作,为下一年公司业绩做出新的贡献。年终奖基本分为年底双薪、绩效奖金、红包等。除了发放奖金,有的公司还有带薪旅游、房补、车补、赠送保险等。 无论什么形式的年终奖,都有一个原则就是既要维护公司利益,也要顾及员工的感受,不能让员工的期望落空。而制定年终奖制度、发放年终奖,一直是企业管理...

求职时,你被骗过吗?

近日,“大学生求职被骗,误入传销组织导致其身亡”事件,受到了社会各界的广泛关注,互联网求职的风险再次成为人们谈论的话题。如今的互联网上,充斥着各种的职位或兼职信息,而其中那些虚假的招聘信息,打搅了求职者的职场规划,为即将开始的职场生涯蒙上了一层阴影。 为此,国内知名分行业专业人才招聘网站英才网联特推出了关于求职诈骗的热点调查“求职时,你被骗过吗?”,提醒求职者在求职过程中可能会遇到的风险,在调查结...

开心职场-英才网联

拒绝夏季倦怠 走好职场中的每一步

拒绝夏季倦怠 走好职场中的每一步
每一次微小的选择都将影响着未来的走向,相信每一位在职场中打拼的人都希望能够做出正确的选择,走好职场生涯中的每一步。但是,...详情
  1. 职场新人大作战
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  3. 职场春季加油站
  4. 毕业季变就业季 求职高招来帮你
  5. 春季求职新风向

快乐人事-英才网联

做一只敬业的“招聘狗”

做一只敬业的“招聘狗”
招聘是企业吸纳新鲜血液,进行企业新陈代谢的重要手段之一。无论是在传统的“金三银四”、“金九银十”招聘旺季还是处于招聘萧条...详情
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800专业人才情报揭秘

800专业人才情报揭秘

2017年 第11期

800专业人才情报揭秘

  2017年已经过半,建筑行业因为雄安新区建设,智慧城市建设部署推进而找到了新的发展点;中医药行业在“一带一路”的具体实施下步入了一个全新的发展时期;油气勘查开采体制改革有利于让更多市场主体参与油气勘查开采,利好了相关企业,带也利好了相关行业的人才需求。   那...
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就业歧视,你中过招吗?

就业歧视,你中过招吗?

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国内知名分行业专业人才招聘网站英才网联(800hr)特别推出“就业歧视,你中过招吗?”调查,深度解读就业歧视现象的结症所在,为求职者公平就业提供参考。 调查显示,75%的求职者遭遇过就业歧视,其中最常见的是对求职者学历的歧视,占31%。在面对就业歧视时,有一半的求职者因...
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95后来了,HR准备好了吗?

95后来了,HR准备好了吗?

95后来了,HR准备好了吗?

  90后话题的余温似乎还在,95后已经正式走进职场。在感叹时光飞逝、职场瞬息更迭时,HR又迎来了新的挑战。   相比于90后,95后的思维更加活跃,性格特点更加突出。在互联网高速发达与自媒体崛起的当下,95后逐渐成为互联网大军中的主力。由于行为特征受网络影响,95后更加“...
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  1. 简历指导
  2. 职业测评
  3. 专家答疑
  4. 模拟面试

职场人生-英才网联

不走寻常路 身在职场不迷茫

不走寻常路 身在职场不迷茫
已是七月,是毕业生们离开校园的时候了,然而无论是初入职场的新人,还是已摸爬滚打多年的职场人,做到明确自我认识,找准自身定..详情
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HR生涯-英才网联

2014企业管理五大新方向

2014企业管理五大新方向
构建一个高效的团队,为实现企业追求的利润,是管理者特别是人力资源管理团队的目标。为此,企业应减少人力资源管理者日常繁杂琐..详情
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行业动态-英才网联

房产调控收紧基建投资加码 建筑行业寒冬遇...

房产调控收紧基建投资加码  建筑行业寒冬遇暖
两会过后,房地产调控政策的收紧使得热点城市的限购限贷政策频频加码,而三四线城市仍要坚持去库存策略。与之相反的是,地方基建投资速度加快,因此基建投资在经济增长中将发挥重要作用。建筑行业是与国民经济息息相关的支柱性产业,建筑业产值占我国GDP的7%左右。新的一年,国家..详情
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